自上一个赛季至今，山东泰山队始终在舆论的风口浪尖上徘徊。众人的关注焦点，都集中在这支队伍如何从外界的议论声中，获得正面的推动力。但现实的成绩不佳，让所有的期望变成了失望，特别是在联赛中早早失去了争冠的希望，多次被申花、上港等队伍羞辱。足协杯的失利以及亚冠出局的边缘，更是让球队陷入了前所未有的困境。

作为主教练的崔康熙，其责任无可推卸。但自赛季结束之后，崔康熙的去留问题便成为了球队关注的焦点。无论他的能力如何评价，目前他已触犯了众怒。面对俱乐部的继续聘用提议，管理层在成绩面前难以向球迷和赞助商交代，离开似乎成了双方唯一的出路。

然而，面对高额的解约金，却成为了双方面前的巨大障碍。简言之，泰山队资金紧张，而崔康熙又不愿放弃这笔可观的收入。因此，这个冬歇期对于山东泰山队来说，显得尤为痛苦和无奈。当其他队伍都在积极筹划冬训和引援时，泰山队仍在纠结于如何处理好主教练的问题。这个问题甚至比球队的准入还要麻烦，导致其他工作无法顺利开展。

回顾崔康熙的执教历程，他作为亚洲名帅，确实有过辉煌的时刻。但在泰山队的后期，由于队伍内部的种种问题，如费莱尼和莫伊塞斯的离开、引援不力等，导致他的战术体系无法得到有效执行。泽卡的伤病更是让球队成绩连续失控。崔康熙未能及时作出应变，依旧坚持原有的战术思路，加之高强度的训练和密集的赛程，使得他错误地评估了球队形势，最终导致了成绩的下滑。

球队问题的根源其实在俱乐部管理层。股改下的资金难题已经严重制约了球队的发展。未来泰山队的主要引援思路将依赖于国内和国外的两大青训基地，这既可以说是重视自家年轻球员的发展，也可以说是因资金问题而买不到好的球员。因此，即便换掉崔康熙，新主教练面对的资金问题和引援难题依然存在。

上海海港和上海申花等队伍的优秀成绩背后，是有雄厚的资金支持。他们可以买到的强援更多，也可以在规则允许的范围内频繁试错。相比之下，山东泰山队在过去一个赛季的低迷中，崔康熙负有直接责任，而问题的根源则在俱乐部。

解决这个问题并非易事，让崔康熙离开可以解决表面问题，但根本问题仍需俱乐部内部，特别是管理层的深思熟虑。股改问题虽然达到基本要求，但要彻底解决球队的困境还远远不够。如果管理层没有一个清晰的解决办法，那么请来再厉害的教练也难以改变现状。

针对球队的转会和引援问题，如童磊的离开和帕托的签约等，大家应理性看待。球队需要根据自身情况做出合理的调整和决策，而球迷的支持和理解也是球队走出困境的重要因素。最重要的是，俱乐部管理层需要找到一个长期的发展策略并坚定执行下去只有这样山东泰山队才能真正走出低谷并迎来新的辉煌。